Création de contenus rédactionnels et visuels par l'usage responsable de l'intelligence artificielle générative
Une formation approfondie sur l'intelligence artificielle moderne et ses enjeux éthiques. Vous acquerrez une compréhension complète de l'IA, de son impact sociétal et des meilleures pratiques pour l'utiliser de manière responsable et conforme aux réglementations en vigueur.
Points forts de la formation
- Petits groupes pour une très forte interaction.
- Intervenant professionnel du secteur.
- De nombreux exemples d'application.
- Assistance après formation.
- Format possible en individuel.
Programme de formation
Public
Toute personne souhaitant comprendre les enjeux de l'intelligence artificielle et apprendre à l'utiliser de manière éthique et responsable dans son contexte professionnel.
Pré-requis
Aucun pré-requis technique. Intérêt pour l'innovation et la technologie. Niveau de culture générale et technique de base recommandé.
Évaluation
- Feuilles d'émargement
- Autoévaluation de niveau en début de formation et fin de formation
- Évaluations d'entraînement tout au long de la formation
- Questionnaire de satisfaction à chaud
Certification
En fin de parcours, les apprenants s'engagent à passer l'examen en vue de l'obtention de la certification « Création de contenus rédactionnels et visuels par l'usage responsable de l'intelligence artificielle générative » , enregistrée auprès de France Compétences par Inkréa Certifications sous le numéro RS6776. Le passage de la certification consiste en un écrit à rendre sous 10 jours après la fin de la formation, basé sur 6 cas pratiques, suivi d'une soutenance orale de 20 minutes.
Cette formation professionnelle de par son caractère certifiant peut être prise en charge par le CPF. Toute action ne rentrant pas dans le cadre de l'article L6313-1 du code du travail ne rentre pas dans ce dispositif de prise en charge.
Lien vers France Compétence : Voir sur France Compétences
Accessibilité et handicap
INOVO Formation s'engage à faciliter l'accès à ses formations aux personnes en situation de handicap, en recherchant des aménagements raisonnables selon les besoins identifiés.
Afin de garantir un accueil adapté, un questionnaire pré-formation permet d'identifier les besoins spécifiques des apprenants. Des adaptations pédagogiques peuvent être mises en place lorsque cela est nécessaire (transmission des supports en amont, adaptation du rythme, pauses supplémentaires, modalités pédagogiques adaptées, etc.).
Une référente handicap est désignée afin d'accompagner les apprenants dans leurs démarches et d'étudier chaque situation avant l'entrée en formation, dans le but de proposer une solution adaptée.
Référente handicap : Elisa Herrmann
Contact : contact@inovo-formation.com
(objet du mail : Handicap – demande d'aménagement)
Réseau handicap mobilisable
Pour identifier des solutions d'adaptation et orienter si nécessaire, INOVO Formation s'appuie sur un réseau de partenaires et de ressources spécialisées :
- Agefiph – aides, conseils et orientation
https://www.agefiph.fr - Cap Emploi / Mon Cap Emploi – accompagnement des personnes en situation de handicap vers et dans l'emploi (selon territoire)
https://www.capemploi.info - FIPHFP – accompagnement pour les agents et structures du secteur public
https://www.fiphfp.fr - MDPH – informations et démarches selon le département
https://www.cnsa.fr/informer-les-personnes-agees-et-les-personnes-handicapees/mdph - OPCO – accompagnement possible selon la branche professionnelle (cellules handicap, référents dédiés)
Chaque demande est étudiée au cas par cas, dans le respect de la confidentialité, afin de favoriser l'accessibilité des formations dans les meilleures conditions possibles.
Pour aller plus loin
Résultats et certifications
Note importante : En tant qu'organisme en cours d'obtention de la certification Qualiopi, ces données sont des estimations basées sur les standards du secteur. Les données réelles (taux de réussite, taux d'insertion) seront actualisées et publiées après les premières sessions de formation et le suivi des premières promotions.
Dernière actualisation : 04/12/2025
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